本报记者阎晚生通讯员罗永明上午10时从市公安局发回报道今天上午，深圳公安局举行机构改革动员大会，贯彻市委、市政府机构改革精神。这次公安机关机构改革将进一步明晰事权，理顺关系，调整结构，优化队伍，建立一个警令畅通、运作协调、建制合理、科学高效的公安管理体制和组织体系。

　　这次公安机关机构改革的主要内容包括：

　　一、改革管理体制，理顺领导关系。根据省机构编制办的规定，理顺领导关系。

　　二、改革人事管理体制，实行公安人事由市局统一管理。与公安领导体制改革相适应，对全市公安民警实行归口管理，市公安局与分局和一些大的行政直属单位在干部的编制、录用、任免、调配、奖惩、辞退等人事管理权限上合理分工，根据不同情况实行分级管理，在确保市局管人与管事相统一的同时，赋予分局和一些大的行政直属单位人事管理上一定的自主权。

　　三、改革财政管理体制。

　　四、调整职能配置，完善组织体系。一要强化领导机关集中指挥、统一调配警力、执法监察和装备财物保障的功能，按照“精干、高效”的原则设置领导机关机构和配置警力；二要将市局职能单位的部分权限下放给各分局，人员编制随之作相应调整，向分局及派出所倾斜；三是对市局、分局的现行机构作适当调整，要分设、合并、撤销、增设部分机构；四是调整派出所的布局，与全市社区体制改革相配套，适当调整派出所的分布，合理确定派出所的职能和内设机构，使基层派出所真正成为独立作战、保一方平安的综合战斗实体。

　　五、这次公安机关机构改革要进行适当的人员精简，市公安局将按1998年机关编制数精简10％。

　　市公安局局长张永强在会上强调，各单位要以机构改革为动力，以改革促工作，要保证公安工作和改革两不误。

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