中新社北京九月一日电 (记者吴庆才)今天，北京副局级领导干部选拔面试成绩在北京人才大厦和北京双高人才测评网同时公布，七十二名考生顺利通过面试，他们将正式进入组织考察阶段。至此，为期一个多月的北京副局级领导干部选拔工作暂告一个段落。

　　据悉，此次通过面试的七十二名考生，是经过考官对其专业知识、思维能力、创新能力、组织协调能力、心理素质等多方面的严格考察后，从一百七十一名面试者中脱颖而出的，其中女考生有十七名，外地考生有十一名，他们将于近期接受相关用人单位严格的组织考察。

　　据北京市公开选拔领导干部办公室副主任孟令华先生介绍，组织考察阶段，将着重考察考生的德、能、勤、绩几个方面。有关部门将专门派人到考生所在单位广泛征求意见，凡是进入组织考察的考生，还要采取一定的方式进行任前公示，接受更大范围的群众监督。

　　此外，在一定范围内公示后，还将有一年的试用期，如果经一年试用后不合格，将就地免职，不保留待遇，但原则上会按受聘前的职务给予安排工作。

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