早报讯 明年高校毕业生5.8万人，可社会总需求只有4.2万人，剩下的1.6万毕业生该怎么办？昨天，本报一版刊发《我省高校毕业生首次供大于求》后，各界反响较大。记者再次采访了省教育厅等有关负责人。他们认为，4.2万的社会总需求数只是到目前为止全省各用人单位上报的数据，到明年毕业生正式就业时，社会需求数还将上升，将在一定程度上缓解就业形势。

　　就业环境更宽松

　　业内人士指出，由于我省经济发展的速度极具活力，毕业生要对就业充满信心。

　　毕业生到非国有单位特别是乡镇企业、个体私营企业就业有了政策保证，这些毕业生可将户口、档案挂在当地的城关镇。一些地方也出台了鼓励非国有企业积极吸纳毕业生的政策及措施，如金华市开辟特殊通道，对就业十分困难的毕业生采取与私营老板协商的办法，先试用三个月，如不合格，可退还人才市场；温州市规定，非国有企业每接受一个毕业生，政府退税5000元；绍兴市还成立了专门为个私企业服务的就业市场，每年还举办一次大型个私企业专场招聘会。

　　适时调低期望值

　　对于广大毕业生来说，适时调低就业期望值，转变观念是就业的关键。近年来，不少大学生喜欢聚集在大中城市找工作，而基层的一些企事业单位，尤其是个私企业、学校却为找不到人才而发愁。毕业生要勇于到中小企业、非公有制企业、农村和一些欠发达地区，就业的天地还是十分广阔的。

　　走出浙江闯世界

　　面对不乐观的就业形势，教育厅学生处表示，各单位要大力发展劳务输出，鼓励和帮助毕业生去外省就业、去国外留学和就业。另一方面，增加毕业生升学机会，进一步扩大专升本和研究生的招生数量。(任斌)

   短信节日传情奖中奖：数码相机、CD/VCD……大奖总值5万元！