《枣庄市私营企业个体工商户从业人员养老保险管理办法》出台一年半了，但全市个体私营企业近20万从业人员中仅有1600人办理了参保手续——

　　本报枣庄讯 记者1月8日从枣庄市社会劳动事业保险处了解到，《枣庄市私营企业个体工商户从业人员养老保险管理办法》出台一年半来，响应者寥寥。据统计，全市仅有20家私营企业的1600名私营经济从业人员到劳动保障部门办理了参保手续。

　　近年来私营经济发展迅猛，为保障个体私营企业从业人员的晚年基本生活及其权益，使他们达到法定退休年龄后，同样可以与国家机关、事业单位、国有集体企业退休人员享有同样养老待遇，2000年6月，枣庄市政府制定出台了《枣庄市私营企业个体工商户从业人员养老保险管理办法》。该《办法》明确规定：本市行政区域内的所有城镇私营企业、个体工商户及其从业人员均应参加社会养老保险。缴纳养老金基数一般以本人上个月工资收入为基础，也可在全市上年度职工平均工资的60％—300％的范围自主选择。缴费比例为18％，其中企业缴纳10％，从业人员个人缴纳8％。参保人员男年满60周岁，女年满50周岁，缴费满15年的，社会保险机构将长期按月发给基本养老金。参保人员在参保期间或退休后死亡的，其个人账户储存额中个人缴费部分及利息，一次性支付给法定继承人或指定受益人。

　　让决策部门始料未及的是，这一造福私营经济从业人员的举措，竟落入尴尬境地。目前枣庄市共有个体、私营企业54385户，从业人员19·5万名，而参加社会养老保险的却只有20家企业、1600名从业人员。

　　谈到原因，枣庄市社会劳动事业保险处副主任陈福章认为主要有：一是职能部门宣传力度不够，导致社会养老保险政策及其好处还未深入人心；二是私营企业主为了降低生产成本，故意拖着不办；三是私营企业职工不主动为自己的权益而努力争取；四是政府职能部门的强制性措施没有体现出来，到目前还没有一家私营企业因为不缴纳养老保险金而受到处罚。 （记者 张环泽 通讯员 张松）

   订短信头条新闻天下大事尽在掌握！
      送祝福的话，给思念的人--新浪短信言语传情！