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本报讯 记者伊桐昨日上午，省高院院长王发荣向参加九届人大五次会议的人大代表和列席会议的政协委员们汇报我省法院一年来的工作。他坦言，目前全省法官队伍的整体素质很难适应入世后法院工作的需要。
王发荣说，有些法院和部门违反《法官法》关于法官的任职条件和录用程序等规定，将一些不符合法官条件的人员调入法院，严重影响了法官队伍的整体素质。
如新闻媒体曝光的富平县法院“舞女当法官”一事，经查证，尽管被反映的人不是舞女，也没有被任命为法官，也不是法院主动调进的，但其身份及学历等材料均属伪造，根本不符合法院进人条件。据统计，截至去年10月底，全省中级、基层法院违反《法官法》规定调入的不符合条件的人员还有350余人。出现上述问题的原因是多方面的，除省法院协管工作人不力和法院自身把关不严外，其他方面的因素也不容忽视。在现行的管理体制下，管事与管人脱节，上级法院的协管工作难以起到作用，致使高层次的人进不来，不合适的人出不去，高素质的法官后备人才匮乏。《法官法》明确规定，法官必须具备大学本科以上文化程度，但全省法院目前具有本科学历以上的法官2108人，仅占法官总数的25%，其中法律专业本科生只有1763人。至今尚有29个基层法院没有一名法律本科生。
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