安徽在线消息 记者从2月27日在合肥召开的省委企业工委工作会议上获悉，从今年起，省属企业将全面实行国有资产经营目标管理责任制，明确经营者的目标与责任，把企业经营目标完成情况与经营者的报酬挂钩。省委常委、组织部长朱成林，副省长黄岳忠出席会议并讲话。

　　会议强调，省属企业今年工作的重点是推进国有资产经营目标管理和经营者年薪制工作。通过建立一套比较科学的指标体系和考核办法，明确企业经营者的责任，全面客观地评价和考核企业的经营成果，并将经营目标完成情况与经营者的薪金报酬紧密结合起来，对企业经营管理者和技术骨干试行股权奖励，以充分调动经营者的积极性，确保国有资产的保值增值。

　　会议总结了去年省属企业的工作。2001年省属企业发展速度和效益同步快速增长，对全省经济发展的拉动作用进一步增强。列入管理范围的33户省属企业共实现主管业务收入451.9亿元，比上年增长20.5％；上缴税金30.3亿元，增长30.9％；实现利润总额15.2亿元，增长85.0％。省属企业党组织建设、领导班子建设和企业改革等也取得了显著的成绩。

　　会议还对省属企业2002年的工作作了部署，提出力争增长速度和效益高于全省平均水平，并明确了六个方面的任务：继续深化改革，加快发展步伐；按照“三个代表”的要求，加强和改进企业党的建设；以优化结构、增强活力为重点，加强企业领导班子建设；坚持从严治党，加强国有企业党风廉政建设；以资产运营为主线，努力实现国有资产保值增值；认真做好企业的稳定工作。

　　朱成林在会上指出，加强党的领导是加快国有企业改革和发展的根本保证。当前，要进一步提高思想认识，切实增强搞好国有企业的政治责任感。要采取切实有效的措施，大力加强国有企业领导班子和经营管理者队伍建设。

　　黄岳忠在讲话中充分肯定了省属企业去年的工作，提出要再接再厉，抓住机遇，努力发展大企业、大集团，做大做强优势骨干企业。(沈企轩 吴永红)

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