昨日，中共昆明市委副书记、市长章振国向市级机关公务员们发出机构改革的动员，并宣布市级机关机构改革的时间从3月5日起至5月31日基本结束。

　　据了解，昆明市政府机关职能的转变是这次机构改革的重点，是解决现行管理体制中诸多矛盾的根本措施。在这次机构改革中，不仅要在人员精简和机构撤并方面加大力度，而且要在转变职能方面取得新的突破。一是要坚决实现政企、政事、政社分开。政府不再是“运动员”，主要应扮演“裁判员”的角色，为“运动员”提供公开、公平、公正的服务。二是要继续深化行政审批制度改革，这是转变政府职能的突破口。凡是违反法规规定设立和应该取消的审批事项，坚决取消；能精简的，坚决精简；能下放的，坚决下放；可改变备案的，要改为备案管理；可由市场代替的，要通过市场机制运行。

　　昆明市级机关机构改革具体步骤大致分为三个阶段，改革后的昆明市政府将设置40个工作部门、1个部门管理机构和5个议事协调办事机构。精简机关行政编制是这次机改的一项硬任务，市级机关行政编制总的精简比例为20％，市委机关和群团机关精简20％，市人大机关和市政协机关精简10％，市政府机关精简25％。(张帜然 闭超 春城晚报)

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