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香港特区政府在公务员队伍中推广以客为本

http://www.sina.com.cn 2002年03月23日11:08 中国新闻网

  中新网北京3月23日消息:回归祖国以来,香港特区政府在公务员队伍中推广“以客为本的服务文化”,不断提升 公共服务的水准,向市民提供优质的服务。

  据法制日报,香港的服务水准素来达到国际水准,但提供优质服务并不限于私营机构。自从香港特别行政区成立以来 ,市民对公共服务素质的要求和期望日益提高。为切合市民的需要,特区政府在公务员队伍中推广以客为本的服务文化,开展 优质公共服务的多项
计划,使得香港的公共服务水平不断提高。

  香港特区政府公务员事务局从1999年起开展的卓越顾客服务奖励计划,通过一年一度颁发卓越顾客服务奖,在公 务员队伍中进一步推广以客为本的服务文化,表扬在顾客服务方面表现优异的公务员。此外,每年还评选、颁发最佳公众形象 奖。公务员事务局以公开公平的方式,由市民评选上述两个奖项的得主。该局今年初抽样选出了4万个家庭,请他们填写问卷 ,选出顾客服务的最佳部门。卓越顾客服务奖励计划的另一重点活动是举办展览,介绍特区政府各部门、各公共服务部门在优 质服务中取得的工作成果。

  另外,自1998年以来,公务员事务局已向各部门拨款约一千万港元,用于推行顾客服务措施。部门推行的措施包 括,进行顾客意见调查、举办训练工作坊、制作宣传品、在特区政府及各部门层面,定期举办训练课程和研讨会,去年约有八 千五百名公务员接受了顾客服务技巧训练。

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