本报讯（通讯员张在兵）安徽来安县稳步推进社会保障制度改革，社会保障能力不断增强。

　　这个县为加强社会保障的支撑能力，努力增加基金积累。一方面不断加大社会保险费的征缴力度，由地税、劳动等部门联合成立基金办公室，从维护社会稳定的大局出发，把保险金征缴与组织地方税收放在同等位置来对待，确保足额入库。去年，全县共征缴养老保险费1441万元、失业保险费144万元，征缴率均超过90％。另一方面，依法扩大养老和失业保险的覆盖面，进一步完善财政、企业、社会“三三制”筹资机制，筹措社会保障资金近200万元，从而确保了国有企业下岗职工基本生活费和离退休人员养老金按时发放。去年，该县发放养老金1903万元、失业救济金3.34万元、城镇居民最低生活保障金19.8万元，为889名下岗职工发放基本生活费173万元。

　　在进一步完善三条保障线的基础上，该县去年又正式启动了医疗保险制度改革，目前，该县社会保障工作正沿着“老有所养、病有所医、失业有救济、困难有补助”轨道运行。截至年初，全县养老保险参保人数达1.83万人，失业保险参保人数1.42万人，有256家单位1.43万人参加了医疗保险，城镇居民最低生活保障对象已由原来的120人扩大到1200人，一个比较完善的社会保障体系已经初步形成。

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