本报讯（皖组宣）4月17日上午，安徽省委组织部召开部机关“解放思想、实事求是”大讨论汇报交流会。总结前一阶段大讨论活动开展情况，交流大讨论活动取得的初步成果，明确下一步大讨论的工作重点和目标要求。省委常委、组织部长朱成林到会并讲话。

　　省委作出在全省开展“解放思想、实事求是”大讨论决策以来，省委组织部高度重视，统一部署，周密安排，精心组织机关干部开展大讨论活动。3个多月来，部机关各处室结合组织工作实际，组织党员干部进行了认真学习讨论，实事求是地分析查摆思想上、工作上、作风上存在的突出问题，有针对性地研究制定了整改措施。

　　朱成林在听取大家汇报后作了讲话。他指出，要进一步认识在组织部门深入开展“解放思想、实事求是”大讨论活动的重要性和必要性。全省组工干部队伍从总体上看，政治和业务素质比较高，是一支党性强、作风正、能打硬仗、值得信赖的队伍，但与“三个代表”重要思想和形势任务的要求相比，还存在思想观念、思维方式、工作方法、工作水平不适应的问题，存在主观与客观相脱节，服务意识、大局意识、开拓意识不强，与“三个代表”的要求不符合的问题；存在工作中放不开手脚，解放思想不够自觉的问题。为此，必须在五个方面下功夫。一是要明确组织部门开展大讨论的目的。要通过进一步解放思想，全面加强组织部门的自身建设，更好地为实现“加快发展、富民强省”目标提供坚强的组织保证。二是要提高组织部门“服务有效”的水平和“保证有力”的质量。三是要推进完善组织工作机制。当前，干部工作要紧紧围绕建立健全干部选拔任用的科学机制和管理监督的科学机制，要认真总结农村“三个代表”重要思想学习教育活动的成功经验，真正建立健全“干部经常受教育、农民长期得实惠、组织持久得到加强、党群干群关系不断改善”的长效机制。四是要积极研究应对加入世贸组织给我们党的建设带来的挑战。要进一步解放思想，加强学习，积极探索，注重研究趋利避害的方法和措施。五是要紧密结合实际开展讨论。认真查一查机关党员干部在工作中是否存在不严谨、不细致、效率低的问题，有针对性地采取措施，切实解决，努力把组织工作提高到一个新水平。

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