新华网武汉5月1日电(皮曙初李延丽)

　　一年一度的“五一”劳动模范评比和表彰，今年展现出全新的面貌。4月29日湖北省举行的2002年庆祝“五一 ”劳动节暨表彰劳动模范大会上，记者发现，受表彰的近300名劳动模范中，仅硕士、博士甚至博士生导师就有37名，他 们是集传统美德和时代精神于一体的高级知识分子，是知识经济时代的新劳模，展现了新时期中国劳动者的新风貌。

　　新时代，新劳模，会有着什么样的新精神呢？记者与部分博士、硕士劳模就此展开了座谈。

　　任劳任怨、拼搏奉献的劳模精神是永恒的记者：人们印象中的劳模都是时传祥、王进喜式的，是在恶劣的环境中埋头 苦干的劳动者，是不怕苦、不怕累，奋斗在第一线的劳动者；但在座的劳模都是高级知识分子，你们是怎么看待你们的特殊身 份与你们今天所承载的荣誉之间的关系？

　　毛红兵(江汉石油钻头股份有限公司高级工程师，硕士)：劳模精神的内涵之一就是任劳任怨、乐于奉献，热爱本职 工作，以国家和集体利益为重，这一点是哪个时代都需要的，是永远不会过时的。我的父母亲就是在参加了“大庆会战”之后 转战到江汉油田的，我从小就在“铁人”王进喜的精神激励下成长起来。到了上世纪九十年代，到了新世纪，踏实苦干、任劳 任怨、拼搏奉献的“铁人”精神更需要发扬。为了加快科研进度，多年来，我放弃了许多节假日，每天工作10到12小时成 为常事。正是在一代代劳模精神的鼓舞和激励下，我才能在3年内完成8项重大科研项目，为企业带来良好的经济效益，使我 们国家的一些技术走在世界前列。

　　詹明生(中科院武汉分院物理与数学研究所所长，博士生导师)：我们是新的社会环境下的高学历劳动模范，但老劳 模的精神不能丢。我作为所长、科研组长，又要带研究生，工作任务很重，经常加班，绝大部分晚上我都与学生们共同工作到 很晚，晚上12点以前睡觉的时候很少。“劳模”称号是对过去的认可，更是对我及我的集体以后更加勤奋工作的激励。

　　黄正坤(中航救生科技股份公司副总工程师，硕士)：劳动模范是国家给予劳动者的最高荣誉，是对我们工作的充分 肯定。作为劳模，必须既有雄心壮志，又要吃苦耐劳，我们会更加努力地工作，向老一辈劳模学习，发扬他们的艰苦奋斗精神 ，再创科技经营新高峰。

　　锲而不舍的精神动力，源于对事业的热爱和忠诚，对社会的强烈责任感和使命感记者：现在已经是一个人才频频流动 的时代，一些高知人才纷纷跳槽，寻求高回报，而你们却始终扎根于自己的事业，锲而不舍，不图报酬，是什么使你们能够保 持这种劳模本色？

　　张为明(葛洲坝集团公司三峡工程指挥部泄洪坝段项目部指挥长，硕士)：我觉得劳模除了要有转战南北、出入大山 深水等艰苦环境的准备外，还要树立正确的人生观和价值观，要有对事业的执着追求和锲而不舍的创新精神。在参加三峡建设 的过程中，我有很多跳槽机会，个人收入都比现在高得多。但是，我没有为了钱而放弃自己的选择。在日益浮躁、日益重视金 钱的社会氛围下，要做一个合格的劳动模范，要真正创出一番事业，就必须有高度的责任感和执着的追求，有正确的价值观。

　　毛红兵：我们这些企业的科技攻关人才，都很热爱自己的工作，把工作当作事业来干。在一个有较好的创业环境的企 业里工作，就会对企业有感情、有强烈的责任感，用一句老话说，就是“主人翁”精神，把企业与自身看作不可分割的一体， 只有这样，才会更有动力。与在南方工作的同学相比，我的工资收入并不算高，也有很多人劝我走，但是我觉得我的事业不在 于个人收入的多少，而在于与国际先进技术“较劲”，在于保证我们国家和我们企业的一流技术水平。

　　孙志禹(三峡工程质量总监办公室副主任，高级工程师，博士)：在土木工程建设中，绝大多数公式、标准都来自于 国外。在水电可装机容量方面，中国实际开发只占理论上的20％，而世界先进水平达到40％，瑞典、挪威等国家甚至达到 了90％以上。在这些领域，我国都是比较落后的。我们要进行科技创新，掌握高、精、尖技术，就必须有对个人事业、对祖 国繁荣的强烈责任感，这种责任感是我们攀登科技高峰的精神动力和力量源泉。

　　时代精神更体现在放眼全球的国际眼光记者：我国加入世贸组织后，大多数领域的竞争已经成为世界范围内的竞争， 而你们则已经或正在各自的领域抢占世界竞争的制高点，在这个时代，不仅仅需要你们刚才所讲的踏实苦干的作风，还需要与 时俱进的新的精神。作为劳动者的时代楷模和现代人才的杰出代表，你们认为自己给广大劳动者所树立的更重要的是一个什么 样的标杆？

　　毛红兵：现代的国际竞争越来越激烈，而且都是高科技的竞争，我国目前在这方面有一定劣势。因此，作为科技工作 者，我们要有敢为人先、勇争第一的时代创新精神，不仅要追别人，而且最终要别人追我们。我们必须努力开发出拥有自主知 识产权的产品，打破发达国家的技术垄断。上个世纪的80年代初，江钻引进国外最先进的技术设备，但合同到期后，外方拒 绝继续合作，因为他们觉得自己培养了一个竞争对手。我们在度过了悲观期(因为国内的相关基础工业技术比较落后，自主创 新很困难)后，开始奋发图强，现在已经是世界第三大钻头公司，开发出许多具有国际竞争力的产品。生产和销售的国际化带 来了经济和科技竞争的国际化，要在以后的发展中占据优势地位，企业的经营者和科研人员必须具有世界眼光。作为现代人才 和劳动模范，更要有世界视野。

　　黄学俊(湖北省电信公司武汉市分公司副局长，博士)：高速发展和高度开放的时代是我们这些高知劳模产生的土壤 。在以信息化和科技化为方向的世界上，只有不断进行科技、管理、体制的创新，才能跟上时代的步伐，不落后。加入世界贸 易组织后，电信业的竞争将越来越激烈，为了应对国外电信巨头的挑战，我们决定用不断的创新和灵活的方式来服务客户，脚 踏实地，不喊高而空的口号虚哄着客户。

　　张为明：这点我们深有体会。三峡工程涉及很多高新技术，只有以国际最先进的科技为目标，才能克服困难，创造效 益。三期工程我们想主要依靠自己的施工企业来完成。2001年我们公司创造了同一坝段日安装423吨、月安装2500 吨、年安装1.82万吨的同行业世界纪录，连续三年实现质量零事故、安全零事故的管理目标。现在，我们正在继续努力， 掌握和开发核心技术、关键技术，力争再创新高。(完)

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