新华网武汉5月24日电(记者周梦榕黎昌政)针对技术工人缺失日益严重的现状，武汉市今日推出新型职工素质工 程，将在职工中大力开展新知识、新技术培训。

　　武汉是我国老工业基地之一，对技工的需求量大，然而近年来也面临着技工、特别是复合型技工断层难题。今年武汉 首场技工专场招聘会上，来自一冶等大型国企提供了1000多个岗位，但连一半也没有招到。一些企业由于职工素质低，次 品率居高不下，企业事故难以杜绝。

　　武汉市今天推出的“百万职工新知识新技术培训”计划，将依托岗位培训，在职工中大力普及市场经济、世界贸易组 织、现代管理、高新科技、科普知识及计算机应用、实用基础英语知识等现代科学及本行业新技术知识。依据这项计划，每年 参加岗位技术培训、练兵的职工将达到60％以上，并将定期举办全市技术大赛，在全市推行职业资格证书制度，力争在3年 内每年有10％的技工在原有技术级别上提升一个等级。

　　武汉市还专门成立了新型职工素质工程领导小组，组长、武汉市委副书记殷增涛说，现代企业要求职工由体能型向学 习型、知识型转变，此计划顺利实施，3年后武汉高级技术人才的比例将提高10％。(完)

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