为稳定计生基本国策，增进各级党政领导对计划生育工作的责任意识，确保计生工作的连续性、稳定性，今年年初，祁东县委县政府经研究，决定对乡镇、县直属局以上单位的党政一把手、乡镇分管计生工作的党政领导实行计划生育离任审核制度。

　　离任审核制度，以县下达的年度人口与计划生育工作责任目标为主要依据，以计划生育率、多孩率、综合措施落实率、财政投入量、经费管理、依法行政等方面的完成、落实情况为主要指标，对乡镇计生工作进行审核，以计划外生育和流动人口计划生育综合治理落实情况为主要指标，对县直属局以上单位计生工作进行审核。制度进一步规定，凡被审核的对象即将离任的，组织部门将在其离任前一个月委托县计生委组织专人对其进行审核；被审核对象继任的，将随机抽样调查其任期内的计生工作主要责任目标的完成情况，并对各年度考核情况与任期内检查情况进行综合评估，评估结论报送县委组织部，由县委常委会审定。

　　凡在任期内未完成人口与计划生育工作责任任务、指标的党政一把手及乡镇分管计划生育工作的领导，“一票否决”，原则上不提拔、不调动，如因特殊情况确需调动的，必须降职使用；而对乡镇其他副职以上领导干部和计生办主任的离任审核，则由乡镇党委、政府组织实施，审核结果报送县委组织部备案。(辉华)

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