本报讯（记者高波）六安市积极探索和实践多渠道安置退役士兵办法，采取安置就业、经济补偿和自主择业等多种形式，鼓励其自谋职业和投身非国有企业，确保安置任务完成。

　　面对行政事业单位、乡镇机构改革的新情况，六安市始终把退伍士兵安置工作放在讲政治的高度来抓，各级政府及相关职能部门建立了安置工作目标管理责任制，并先后出台了一系列安置工作管理制度和措施，年终统一考评。去年，该市需城镇安置的993名退役士兵绝大多数已走上新的工作岗位。为保证去年冬退役士兵及时得以妥善安置，该市提出在坚持计划安置的同时，对自谋职业和到非国有企业就业的退役士兵实行政策优惠，即凡到非国有企业就业的退役士兵，用人单位要确保其享受本单位职工的工资福利和医疗、失业、养老保险等待遇，其军龄连续计算工龄，并由政府劳动就业部门帮助保管其档案关系；对自谋职业的退役士兵，政府则给予每人一次性经济补偿1至2.5万元，享受下岗职工各项优惠政策，从事经营经商者则减免相关税费。

　　为维护退役士兵合法权益，该市积极筹措资金，为待安置人员发放最低生活保障金。近日，市政府正着手制定《城镇退役士兵安置任务有偿转移管理暂行办法》，对不能接收指令性安置任务的单位，以经济补偿形式代替其履行安置义务。

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