大江网讯记者邹文彪报道：今后，对于涉及职工切身利益的重大问题，职工有权与企业进行平等协商。记者昨日从有 关部门获悉，我省正在全面推行平等协商和集体合同制度，以切实维护职工的合法权益。据悉，对于小企业比较集中的地区， 可以签订区域性、行业性的集体合同，由工会组织或各地基层工会代表职工与相应的企业组织代表或当地企业家协会代表企业 进行平等协商，签订集体合同；对一些暂不具备条件签订综合性集体合同的困难企业，可以就影响劳动关系稳定的工资分配、 下岗分流、社会保险等突出问题签订单项或多项集体协议；职工协商代表在本人劳动合同期限内，除严重违反劳动纪律、企业 规章制度和严重失职、营私舞弊、给企业利益造成重大损害以及被追究刑事责任外，企业不得与其解除劳动合同等。

　　有关负责人告诉记者，对无正当理由拒绝平等协商、违反集体合同的企业，将责令其限期改正，并依法处理。

　　(江南都市报)

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