本报讯（记者林春生）今年以来，铜陵县劳动力输出已达3.8万人，占全县劳动力总数的四分之一；劳务输出总收入超2亿元，劳务收入占全县农民纯收入的三分之一。此外，目前全县还有150多名农民工带着资金、技术和项目返乡领办或创办企业，年创产值5700多万元。劳务输出已成为该县的富民产业。

　　随着近几年劳务输出产业的快速发展，该县政府部门积极做好协调组织和配套服务工作，成立劳务输出协调工作领导小组，加快输出网络的构建。他们充分利用亲缘、地缘关系，有组织地对外输出劳务。在培训体系建设上，依托县再就业培训中心、乡镇农技校等职业教育和实用技术培训基地，开展针对性强、实用性广的职业技术培训。通过培训考核，对外出劳务人员评定职务、级别，颁发全国统一标准的资格证、上岗证、专业证和特种作业证，并培育扶持各种性质的劳务中介组织，在县、乡、村三级建立劳动力资源信息库和用工信息库，及时把准确、权威的用工信息传给农民，引导劳动力有序流动。此外，该县还着手建立和完善与劳务输出产业相配套的系列政策，允许农民根据本人意愿，通过转包、合作、入股等方式，依法转让土地经营权，让农民放心地进城务工。

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