早报讯如果你的老板经常安排员工无偿加班，除了向劳动部门举报外，今后你还可以拿起另一件法律武器———找人民调解委员会。

　　记者昨日获悉，全市所有非公有制企业正在逐渐建立调解组织，从11月1日起，调解协议将具有法律效力。根据有关规定，100人以上规模的企业应单独设立人民调解委员会，100人以下的企业设调解小组或调解员。调委会要与法律服务专线、劳动仲裁、基层法庭等部门建立联动机制，依法维护员工合法权益。调解委员会成员将实行准入制度，必须经过国家考试持证上岗。（于晓平刘宝东）

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