本报讯(记者王蔷)北京市五金矿产进出口公司党委书记王华强今年52岁,十几年前,她从军队企业调到五金矿产
进出口公司,当时公司正处于计划经济时代的辉煌期。随着市场经济的发展,五矿公司开始陷入困境,1996年甚至徘徊在
破产边缘。危难之时,王华强担起了五矿进出口公司主要领导的责任。
上任后她和公司的领导班子一起,对五矿公司进行了大刀阔斧的改革。第一步是进行 企业改制,发动职工集资自救,
于1998年2月底成立了北京市外贸系统第一家股份制企业。新企业成立后每年都以飞快的速度向前发展,年缴所得税最高
达200多万元。紧接着,王华强带领公司又迈出第二步:按照市场需求在公司内部陆续出台了十几个关于经营管理、资金运
作的企业管理制度。从2000年起,公司出台了业务责任人制、个人资产抵押制度等,明确业务员所担负责任的标准和范围
,有效地避免了国企资产流失的问题。
“她非常自律。”公司党委副书记李炎告诉记者。公司的主要领导都配有工作用车,但王华强办私事从来不用公车,
而是自费乘坐出租车。
如何创新是王书记正在考虑推动企业改革的第三步。“我现在热切期盼着十六大的召开,给我们老国企指出一条可持
续发展的光明大道,让老国企的发展能够再上一层楼。”
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