荆楚在线消息（湖北日报） 记者易飞报道：在昨日举行的2003年全省迎春人才交流会上，许多用人单位要求前来就职的大学生先读“注意事项”，其第一条是———“提供的材料必须真实”。

　　在荆门石化招聘台前，焦作工学院夏姓同学和鞍山科技大学的王姓同学尚未开口，就先收到了这样一份“注意事项”。

　　用人单位何出此举？省人才市场负责人介绍说是“迫不得已”。据介绍，一段时间以来，由于求职压力不断增大，少数大学生为增加砝码，提高求职成功率，在自荐材料上做起了手脚。

　　市场部副部长李士凌说，根据近几次招聘会上的发现，大学生“做手脚”主要集中在3个方面：一是职务，同校同系同班中，出现几个“学生会主席”、几个“班长”、几个“团支部书记”；二是社会经历，有的只到企业实习了半个月，自荐书上写的却是半年甚至1年；三是社会关系，应聘医药单位的，有的填写自己的亲戚朋友在医院工作。应聘进出口贸易的，则填写有亲戚在海关工作。

　　李士凌说：以上3个方面的确是用人单位非常看重的。但欺骗性的做法有损当代大学生的形象，最终会害了自己。事实证明，这些人到岗后会很快露馅，绝大多数被用人单位辞退。