中新网2月8日电据上海《劳动报》报道，上海将加大年轻公务员的“充电”力度。从2003年起的5年内，本市 45岁以下的公务员将采取“8＋X”模式进行培训，须修完公共管理硕士(MPA)的核心课程和专业课程。

　　据规定，所谓的“8＋X”中，“8”是指MPA的核心课程，“X”则是按照综合、经济、社会管理部门分类设置 的专业课程。对达不到培训要求的公务员，将视为不合格人员。

本市将利用双休日对公务员举办实用专题短训班，包括公文写 作、统计技术等，由公务员自主选读。今后5年内，这批公务员中每年有五分之一还将接受职业英语和信息应用技术培训，并 要通过考核。上海每年将从中选拔出50名年轻公务员赴港对口交流，100名中青年公务员赴国(境)外接受中长期培训。

　　记者了解到，上海还将对技术性强和辅助性工作的公务员试行聘用合同制，其职务和待遇不再成为固定，可上下浮动 。从今年开始，拟在公安机关试行警官等级制度和文职人员制度，审判、检察机关试行法官、检察官制度。

　　万千新闻任你点，新闻冲浪，无限资讯尽在掌握；
　　输入X（或新闻）发送到8888订阅--资费使用说明
　　80万帅哥美女互动社区--爱情快递缘分天空
　　新浪天堂隆重发布，百万玩家迎接公开测试