【本报讯】（深圳商报记者李怀今）记者昨天从深圳市财政局获悉，2003年，我市财政改革将以国库管理制度改革为中心，集中力量，全力推进，争取上半年正式启动国库集中支付改革试点，下半年根据试点情况进一步扩大试点范围。在市本级实行行政单位由财政统发工资的基础上，全面推行市本级事业单位财政统一发放工资改革。

　　据了解，去年我市在市本级行政机关试行了财政统一发放工资工作，并在试点的基础

上分两批在市本级行政机关推开。截至去年12月，实现了对我市164个党政机关单位、共15800名工作人员和离退休人员的工资由财政统一发放，金额为1.64亿元。从去年12月开始，南山区也逐步对区属行政事业单位人员工资实行财政统一发放。财政统发工资维护了工资发放的严肃性，堵住了“吃空编”的现象，节省了财政资金，更为财政国库管理制度改革奠定了基础。

　　除推行工资统发外，我市今年还将大力推进预算外收入征缴方式的改革，全面启动非税收入征管系统。在去年将公安、法院、工商、计生、环保等五部门的预算外收入全部纳入预算管理的基础上，今年进一步扩大和深化“收支两条线”管理，将所有部门的全部预算外收入纳入部门预算管理，收入上缴财政，支出由财政部门根据需要予以安排。

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