住家型早教员主要负责孩子从0岁到3岁之间的启蒙教育。针对婴幼儿特点制定个性化早期教育计划，并对其他主要 家庭成员(如父母、爷爷奶奶、外公外婆等)进行培训指导，实施婴幼儿的全程陪伴式个性化教育。

　　早教员有自己的一整套婴幼儿培养计划，并且有严格的工作制度，他们要和雇主签订合同，还要遵守家政公司的工作 准则。

　　早教员必须每天记录孩子的成长情况，还要定期回公司述职，向公司汇报其工作记录、婴幼儿成长档案以及提出工作 中出现的新问题、新情况。这一系列的措施保证早教员能够根据孩子的情况及时调整自己的状态和培训方式。

　　新快报讯(记者杨莉实习生陈世波)某外企白领欧女士刚休完产假准备上班，但她一点都不担心年幼的孩子没人照顾 。原来欧女士为宝宝请了一个住家早教员，早教员不仅照顾孩子的日常生活，还能针对宝宝的特点给予科学的早教，让年轻的 母亲们省心不少。

　　据了解，广州市目前约有30万0-3岁左右的婴幼儿。刚生下宝宝的年轻父母，大多正处事业巅峰，无暇照顾、教 育宝宝，而幼儿园又拒绝接收0-3岁的婴幼儿。针对这一状况，广州市一家家政公司推出了0-3岁婴幼儿早期教育的住家 型早教员，受到了不少年轻父母的欢迎。

　　高知家庭青睐早教员

　　据该家政公司负责人介绍，聘请住家型早教员的主要有公务员、公司老板、白领等，他们大多具有大专以上学历，属 于知识群体。这些家长聘请住家早教员的原因主要有以下几种：

　　首先是家长缺乏照顾幼儿的经验，需要请早教员为婴幼儿的成长出谋划策、全程陪伴；其次是家长虽有早教方面的知 识，但由于工作忙，无暇细心照料孩子；此外，很多家长意识到婴幼儿早教的重要性，希望早教员能对孩子进行专业的训练和 教育，让孩子健康成长。

　　聘用早教员价格不菲

　　据悉，目前推出的这批住家型早教员，在广州甚至全国范围内都是第一批。据介绍，住家型早教员大多从师范类院校 的幼儿专业中招聘，学历都在大专以上。

　　据了解，聘请一个住家型早教员的费用不菲。雇主除向家政公司缴交1900元一年的介绍费外，还有2000元的 押金、每月300元的公司培训管理费和早教员的工资，同时还要提供早教员的住宿。家政公司的负责人介绍，早教员的收入 一般在900-2000元之间，因为早教员和一般的家政人员是有所不同的。

　　新浪白色情人月 激情体验心跳感觉！
　　30M任你邮送相册，免费试用抽大奖