本报讯（记者 秦子 陈有谋）在基层建立社保机构是我省今年劳动保障工作的两大重点工程之一。省政府昨天专门就此召开全省基层劳动保障工作机构建设电视电话会议，就基层社保机构建设进行全面部署。

　　■没有社保机构追究领导责任

　　据悉，今年年底全省80％的企业退休人员将纳入社区管理，成为“社会人”。为此，省政府要求今年3月底前全省地级以上城市的街道、社区，6月底前工作任务重的农村乡镇，都要完成“街道劳动保障事务所”和“社区劳动保障工作站”的设立工作。

　　■社区近几年可解决30万人就业

　　省劳动和社会保障厅负责人表示，建立街道和社区劳动保障工作机构，是做好就业和再就业工作的当务之急。随着机关企事业单位后勤保障社会化进程的加快，随着社区公共物业管理、家政服务等社区服务业的蓬勃兴起，社区蕴藏着大量的就业机会。

　　有关专家测算，今后几年内，我省社区服务行业将能提供近30万个就业岗位，并且这些就业岗位大多是适合大龄就业困难人员的社区保洁、保绿、托老等公益性岗位。开发这些岗位，将是我省今年实现就业和再就业的主要方向。

　　■面向社会公开招聘

　　据了解，基层社保机构的工作人员将采取公开招聘的办法。招聘对象为具备能力并热心为大家服务的人员，特别是要吸引下岗失业人员来承担此项工作。省劳动和社会保障厅厅长鬲向前要求各级劳动保障部门尽快会同人事编制部门，制定出选人标准和条件。人员确定后，区县劳动保障部门要与聘用人员签订劳动合同，并对他们进行培训。

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