北京团两代表：北京如何提高竞争力

http://www.sina.com.cn 2003年03月10日04:25 北京青年报

　　《中国城市竞争力报告NO.1》显示，北京人才竞争力和科技创新能力居第一，综合竞争力则排在港、沪、深之后，北京团两代表建言———

　　-关键词：城市竞争力

　　-本期出场嘉宾：中科院动物研究所研究员张钟宁北京市科学技术研究院副院长闫傲霜

　　-背景：日前,由社科院牵头编写的《中国城市竞争力报告NO.1》蓝皮书的出版在社会上引起了很大反响。这份报告采用了案例、计量、调查三种方式，用100多个各类指标，从多种角度对中国200个地级以上样本城市的综合竞争力进行了分析和评估，并列出了综合竞争力前50名的中国城市排名。结果显示，北京的人才竞争力和科技创新能力居第一，城市综合竞争力则排在香港、上海、深圳之后。记者就此采访了北京团两位科技界的代表。

　　张钟宁：科技界应戒掉浮躁之风

　　北京的科技和人才实力居全国首位是在预料之中的。在中科院下属的120多个科研院所中，设在北京的占到了三分之一以上。北京所具备的高等院校优势也是其他城市所不能比拟的。那么，科技人才实力如此强大的北京怎么会在综合竞争力上落后于人呢？我认为，北京的应用开发、科技成果转化能力有待加强。

　　目前有不少高校、科研院所在科技成果转化的指导思想上存在误区，认为搞基础研究才是第一位的，只有研究搞不下去的时候才想到搞成果转化，其实没有经过转化的科技成果很难对提高城市竞争力以及促进社会进步做出太大的贡献。目前科技界推行的某些奖励制度还存在短视的问题，只要成果一出来就有职称以及经济上的奖励。对做出成果的科研人员给予充分的奖励是件好事，但是应该避免这样的奖励只引导象牙塔式的研究，与现实脱节。如果能对在科技成果转化方面做出突出贡献的人员也给予适当倾斜的奖励，会对提高北京的综合竞争力起到一定的作用。

　　科技成果不能有效转化与目前科技界存在的浮躁作风也有很大的关系。首先应当改进的是科技界的评奖风。我国已经取消了部分国家级科技奖项的三等奖以及各部委设立的专门奖项,目的就是减少评奖,开拓科研人员的视野。虽然有些科研人员短期内出现了不适应，但这项改革还需要继续深化。目前还需扭转的一个风气是科研人员盲目追求论文发表篇数，有的单位甚至规定不在国外及国内刊物上发表一定数量的论文就不能获得博士证。所有这些制度都造成了科研人员急功近利的作风，无暇顾及科研成果的转化。

　　虽然按照社科院的报告，北京的综合竞争力排在其他几个城市之后，但是人才和科技优势一定能为北京提供极大的发展后劲。

　　闫傲霜：用信息化带动产业升级

　　北京集中了全国最多最优秀的人才和科研机构、大专院校等等，包括大量的院士。作为人才和机构来讲，技术支撑和人才队伍支撑是非常充分的，总的来讲北京的科技实力是全国之首，当之无愧。在现在的基础上我认为北京还将进一步展示自己的优势。我个人觉得政府出台的支持成果创新和支持成果转化的政策是比较到位的，特别是中关村园区建立之后，北京的科技园区先后出台了很多政策，政府也搭建了很多平台，应该说都是对科技成果转化、人才发挥作用起了很大的作用。

　　目前北京的高新技术产业化增长非常快，但还存在着一些可以改善的地方。北京的城市化速度非常快，劳动力素质和受教育程度较高，相对的是劳动力的成本也比较高，技术含量和附加值较高的一些产业比较适合在北京发展。北京已经意识到科技含量较低、单纯靠劳动力扩大规模的产业在北京的优势并不突出，所以要用信息化带动传统的制造业升级。同时，一些高尖端的产业项目也适合北京发展。总之，北京在选项的过程中，应该避开自己不利的一面，去寻找适合北京发展的高新技术产业。

　　另外，北京的科技实力有相当一部分是在基础研究和前沿探索等方面，意义重大，它可能产生的经济效益是在未来的十年、二十年，甚至更长时间。它可以给我国科技产业发展提供很重要的基础，但是这些研究本身不一定在短期就能带来直接经济效益，有一些成果真正能够达到应用这一阶段，还需要时间和一些中间环节。

　　下一步，北京还要加大支撑产业化技术平台建设，给企业营造一个更好的环境。未来的北京市一定会在人才竞争力和科技创新能力全国第一的基础上，通过发挥潜力使它的综合竞争力再上一个台阶。（马宁谭卫平魏彤）

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