本报讯（通讯员王永舜）最美不过夕阳红！如何加强对离退休党员的管理和教育，使他们真正做到政治坚定、思想常新、理想永存，永葆先进性？有着众多离退休老党员的淮北矿业集团对此作了有益的探索。
淮北矿业集团现有党员2.6万多名，其中离退休党员9000多名，约占总数的35%。针对这一实际，该集团党委始终把离退休职工的党建工作当作思想政治工作中的一件大事来抓。
他们首先以健全组织为切入点，打牢基础抓党建。集团40多个矿厂二级单位，均按照“建立组织、划小支部、配齐支委”的要求，健全了离退休职工党组织机构，选配了一批素质较好的党务工作者。目前，全集团公司共建有离退休职工党总支25个，党支部197个，党小组446个，这些基层党组织遍布矿区各个角落，有效地克服了“有党员无组织、有组织无党员”现象。
该集团还以文化建设为切入点，凝聚人心抓党建。目前，全公司建有71个老年活动中心（室）、21所老年大学和13个老年标准门球场。公司依托这些活动场所，在离退休职工党员中成立了夕阳红艺术团、京剧票友会等活动团体，60%以上的老党员可以常年参加文化娱乐、体育健身活动。集团公司已成功举办4届老党员文艺汇演和书画展、5届体育运动会。老年大学开设的84个书法、绘画等各类培训班，在校学员达3256人，毕业生累计达5254人。这些活动的蓬勃开展，不仅使离退休党员们强健了体魄，又增强了他们的组织归属感，从而有效地抵制了各种错误思潮的侵袭，维护了企业的稳定大局。
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