【本报讯】（）记者昨天从市劳动局新闻发布会上获悉，深圳招调工政策有重大调整：今后，我市以政府公报的形式颁布招调员工政策，并将招调工政策内容相对固定，不再每年颁布；深圳将加大引进高级技师、工程技术类中级职称人员以及内地持中级职业资格证书人员；引进范围不局限于学历型人才，更注重技术技能人才以及经营人才、管理人才、发明创造人才、具有其他专长的特殊人才等。

　　据市劳动局副局长黄造基介绍，今年市区两级招调工计划指标超过1.1万人，与去年相比增加了40％。今年招调员工企业和个人的条件都有所放宽，可以申请办理招调的企业新增加了创汇企业和新办企业条款；个人方面，所有拟招工人员年龄限制一并扩大到35岁，而且取消了调工的年龄限制；在招调员工职业方面取消了年度限制，一次性增加了26个职业，可调入深圳的职业达到195个；同时办理招调工的程序大大简化，劳动部门通过发送手机短信息通知用人单位办理结果。

　　作者:深圳商报记者邓小群

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