单位体检是非常必要的,是切实保护职工利益的体现。对职工而言,会有得到福利的感觉,而医院则是实打实地增加了收入。而刘医生却说:“在单位体检中,真正受益的是体检的组织者。既然哪个医院都能做体检,单位组织体检的人当然会选择对自己有利的医院。而他得到的利益只有他和医院的联系人知道。”

　　据悉,和其他检查治疗项目相比,体检成本低、利润高,是医院主要经济来源之一,为争

抢这块“大肥肉”,各医院之间拼杀得很激烈,现在连区级医院都争抢着做体检。对一些大公司、大企业,各医院均展开公关攻势,有的会请单位的负责人去旅游,而个别医院甚至给相关组织者回扣,回扣高达10%。当某个单位决定在这个医院体检后,医院会给体检的组织者一张体检的报价单,这张报价单会比个人到医院体检的价格高许多、而体检项目又相对较少,它都是经过医院精打细算的,医院会将给体检组织者的回扣扣除,再将自己的利益最大化。所以单位组织体检中,报价180元、280元的体检费用真正用到体检者身上的并没有多少。因为没有多少费用真正投入到体检项目上,而体检医生的收入也和体检人数相挂钩,所以医生也就在体检项目和检查的时间上就能少则少,能省则省。

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