中新网4月29日电办好2010年上海世博会最核心的问题是集聚一大批优秀人才。解放日报29日报道指出，昨
天公布的一项调查报告表明，上海世博会所需人才缺口很大，现有人才只能满足三分之一需求。
由上海对外服务公司投资建设的“世博人才培训中心”和“世博人才服务中心”昨天成立。市人大常委会副主任朱晓
明为两个中心成立揭牌。
上海对外服务公司邀请国际知名咨询公司毕博管理咨询公司，对本市千余名各方人士进行上海世博会人才培训调查，
组织网上大讨论，并邀请上海申博工作领导小组和上海社科院专家组成联合课题组，对调查结果进行深入分析，提出了本市加
强世博人才培训、服务的战略思路和对策。
全市1165人接受调查和参加讨论。参与者职业分布广泛，学历较高，其中大学学士占65%，硕士及硕士以上占
12%。
调研分析认为：上海世博会所需人才结构是旋涡型的。会展运作人才是旋涡型结构的核心，其中包括会展、语言、公
关、会展营运服务等人才，是专业性最强、需求数量最大的部分。旋涡型结构的中层即拉动部分是会展辅助人才，包括广告、
法律咨询、物流、宣传等人才，需求量中等。旋涡型结构的外围即边缘部分是会展支援人才，包括工程技术、贸易、金融投资
等人才，需求量较小。
接受调查的多数人认为，上海世博会缺少的是高层次专业人才，如专门从事会展管理的高级外语人才、国际协调人才
等。
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