不能善待打工者企业尝到了苦头泉州“缺工”20万

http://www.sina.com.cn 2003年05月20日07:24 汉网

　　泉州市是福建民营经济最为活跃、个体私营企业最多、用工量最大的地区，年吸纳民工百万人以上，其中八成以上来自外地。今春以来企业“缺工”现象突出，行家估算“缺口”达20万人。

　　眼下晋江、石狮、陈埭等地街头巷尾充斥大量招工广告，足见企业用工之急。3月下旬记者在晋江采访时，看到市中心一繁华三岔路口，就有3家职介所发布大量用工信息，且许多岗位标明“急招、急聘，有无经验均可报名”等字样。

　　陈埭劳动工作站站长吴礼义说：“过去街上到处都是民工，企业在大门口贴出招工广告，民工呼啦啦都来了，每年正月初八以前就招满了。但后来一年比一年难招，今年算是‘招工难’的集中暴发。”据了解，今年2月16日、17日，晋江市劳动力交流中心在当地举行了一场招聘交流会，共有205家企业参加，累计提供就业岗位9829个，但前来求职人员仅二三千人，达成求职意向的仅有252人。

　　这种“缺工”现象与全国下岗失业人数增多、就业压力增大的大背景形成十分强烈的反差。

　　泉州部分企业为何出现“招工难”？一个最重要的内在原因是：泉州部分民企特别是一些中小企业诚信严重缺失，较普遍地存在违反劳动法等法规的行为，不能善待打工者，致使许多民工深感在泉州打工艰难，谋生不易，久而久之便视为畏途、不敢再来了。

　　3月19日上午记者在陈埭劳动工作站采访，短短一个多小时就有数批民工前来投诉。来自江西省乐平县的一位女工告诉记者，她在晋江陈埭镇一家小饭馆找了一个洗碗的差事，与老板讲好月工资400元，但老板扣了她的身份证。在饭馆她从早洗到晚，很累，刚干了两天，身体生病、发烧，想辞工不干，宁愿不拿这两天的工资，但老板扣着身份证不放，限制她的人身自由。她到陈埭公安分局投诉，公安不管，反而训斥她“谁叫你把身份证给人家”；她又到劳动站投诉，劳动站说“无权过问身份证的事”，叫她去市政府效能办投诉。

　　陈埭劳动工作站站长吴礼义介绍，陈埭劳动站去年受理民工各类投诉1000多起，平均每天3起以上。今年1月20日至31日，就处理160多起。有一位四川民工来陈埭的企业打工11个月，最后结算工资时只拿到270元，连回家的路费都不够。劳动站找到这家企业的老板，说“起码要再给人家三五百块钱路费吧”，老板却说，如果都这样，我们这些企业都会垮。

　　吴站长说，“一粒老鼠屎就会毁了一锅汤”，部分不讲信用的中小企业损害了民工的合法权益，也损害了晋江的名声。有些权益受到侵害的民工离开晋江时诅咒发誓永不再来。

　　福建省劳动和社会保障厅就业处处长陈群林一针见血地指出，泉州“缺工”主要是劳动环境恶劣造成的。国家劳动法规很多，在泉州却不能执行。例如，按省里规定，外来工、本地工都应加入社保，1995年泉州市政府就下发了“1号令”，要求为工人办理社保，但下面反应强烈，无法执行，如今泉州社保率全省最低，只占20％至30％。（记者苏杰）

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