因工受伤被单位宣布下岗，老汉无奈申请劳动仲裁工伤十余载得到迟来的爱
昨日，董毓麟先生找到记者讲诉了他的曲折遭遇。
董毓麟今年已经56岁。1965年进入沈阳服装厂工作。1990年的一天，他正在车间工作，他身边水箱内的可燃气体突然爆炸，使他全身二度以上烧伤达40％以上，右眼失明。在医院
住了两年多后，该工厂忽然通知他由于经济效益不好，不能再为他支付医疗费，要求他停止治疗，董毓麟只好出院回家。1993年9月，厂方突然告诉他，由于他长期停产，加上单位的效益不好，决定停发他的工资。2002年单位又通知他去办理失业证，直到这时他才明白原来单位已经跟他解除合同关系。 据董毓麟向记者讲诉，当时工厂里的厂长、副厂长和其他负责人都承认他是工伤，但不知道是什么原因，厂方一直没有到有关部门申报，也没有给他做过工伤鉴定。十几年过去了，他再去工厂已经没有人承认他是工伤了。无奈他来到大东区劳动争议仲裁委员会，申请了仲裁。经查证后，今年3月，仲裁委员会认定他为工伤，伤残等级为四级。并做出裁决：撤销沈阳服装厂对董毓麟解除劳动关系的决定，恢复董毓麟沈阳服装厂职工身份。同时要求由服装厂给付其各种费用补偿40000多元。董毓麟告诉记者，工厂十几年来给他带来的从经济到身体的损失远远不止这些，他现在已经将沈阳服装厂告上了法庭，大东区人民法院正在对此案进行审理。见习记者 孙瀛
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