荆楚在线消息（湖北日报）　记者张云宽、通讯员李长明、李海清报道：精简47名人员，仅花成本37．2万元。云梦县清明河乡以人均不到万元的成本顺利“减肥”，其做法日前得到省委有关部门的高度评价。

　　去年7月，清明河乡在孝感市率先进行机构改革。乡党政机构由7个精简至5个，事业单位由9个变为7个。按新的机构设置，将有47人在精简之列。乡党委决定，机关“五办”和事业

单位工作人员全部实行竞争上岗。

　　竞岗前，乡里出台相关规定：自愿辞职者，乡政府除补齐欠发工资、退还借款和集资款外，一次性给予一定数量的安置费。竞岗中被淘汰的人员允许待岗一年，连续三年竞不上岗，予以辞退。对具备竞岗资格又不愿竞岗的，允许歇岗一年，一年后参加事业单位竞岗。

　　为确保此次改革“积极、稳妥、彻底”进行，乡党委召集所有竞岗人员征求意见，形成共识后人人都在竞岗方案上签了字。

　　去年8月18日和25日，清明河乡举行竞岗演说。经评委现场打分，16人被淘汰出局。而此前，在乡党委的鼓励下，已有22人辞职。加上要求歇岗的9人，清明河乡分流47人的计划顺利完成。

　　据介绍，乡政府按规定已一次性支付辞职人员安置费37．2万元。

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