编辑同志：
目前在部队基层工作的部分研究生时常面临这样那样的困惑。一些人由于专业不对口，难以施展自己的才华；一些人自以为是高学历人才，在基层工作是大材小用，工作不安心；还有一些人因为缺乏基层实际工作经验，头三脚没踢好，因而动摇了扎根基层的信心等等。
研究生如何能更好地在基层发挥作用？一要立志扎根基层。理想是工作的动力，研究生只有响应组织的号召，树立到最艰苦的基层去创业的理想，才能端正工作态度，安心基层工作，在基层实现自身的价值。二要进一步提高自身素质。为了解决知识结构单一、综合能力不强的问题，更好地适应部队发展的需要，研究生要注重自身军事素质、政治素质、业务素质和体能素质的综合、协调和充分发展，努力使自己成为知识型、智能型、复合型人才，在军队科技练兵活动中奉献自己的聪明才智。三要谦虚谨慎、艰苦奋斗。研究生相比其他人没有什么特别的，只是在某一知识领域学的东西多一些，造诣深一些。因此研究生不要把高学历当成什么耀眼的光环，要放下架子，扑下身子，把自己融于基层、融于战士中，踏踏实实的工作，尽快达成理论和实践的有机结合，适应和胜任所担负的工作。尤其是部分刚从院校毕业的研究生学生官，由于缺乏部队实际工作经验，更应做到这一点。
时下，研究生作为一个特殊群体，在军队干部中所占的比例越来越大，研究生的培养和使用应当引起有关部门的高度重视。各级党委和机关要站在军队建设的高度，建立和完善用人机制，切实加大研究生的培养和使用力度，最大限度地发挥研究生的作用。首先要量才适用。要根据每个研究生的能力和素质的特点，推荐、使用到适合他们发展的工作岗位上去。其次要坚持跟踪培养。对研究生的培养和使用不能忽热忽冷，要坚持长期跟踪培养。通过军兵种之间交叉轮训、交叉任职等全面培养锻炼，使其在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，具有解决改革和建设中遇到的新情况、新问题的能力，早日成为能够担当重任、经得起各种风浪考验的高素质干部。
92196部队 张宣付（解放军报 2003年06月04日 第8版）
