本报讯 陈建族、记者钱晓虎报道：初夏，一场特殊的考核正在某海域紧张展开。只见海军某勤务船大队副大队长邢精锐操纵拖船对“战伤”舰艇实行拖带，5分钟后，“战伤”艇安全系牢在拖船右舷。考核顺利过关，邢副大队长拿到了自己的第7张舰船操纵指挥合格证。

　　该大队是一个战斗舰艇与勤务船混编的单位，每次出海训练，大队要同时执行多种不同

的训练大纲，由于大队指挥员都是从单一型号舰船长提升的，对曾操纵过的舰船很熟悉，而对其它型号舰船的训练指导却知之不多。为扭转这一局面，大队党委经反复论证，采取主副职、教练、舰船长相互帮带的多种形式，让大队所有的指挥员进行换位锻炼。同时，大队还为每一名指挥员建立了个人训练考核档案，根据个人特点，制定所学船型指挥的训练计划；每学完一种船型，经大队严格考核后，录入大队个人能力训练数据库。

　　两年来，该大队通过采取换位锻炼和实践锤炼的方法，大队指挥员和教练舰船长80%掌握了5种以上舰型的操纵和指挥，有20%指挥员和教练舰船长掌握了大队所有型号舰船的操纵指挥。最近，他们这一做法得到了上级有关部门的肯定。（解放军报 2003年06月10日 第2版）

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