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从“特殊作风”到“平常作风”

http://www.sina.com.cn 2003年06月11日08:31 河北日报

  --非典时期机遇谈(二)

  非典时期,群众最关注什么?一是疫情发展的态势。二是干部的作风与效率。干部的作风、效率直接决定了疫情能否得到有效控制,关系到这场战争的胜负,影响着群众的信心。

  一位省领导这样说:越是在关键时刻,越能显示干部的水平、作风和境界。诚哉斯言!防治非典斗争,既是对干部作风的一次挑战,更是转变作风的一次契机。在这次斗争中,数不清的干部昼夜奋战在一线,有的累病了,有的牺牲了;群众举报哄抬物价的电话打出后,十几分钟,物价部门就赶到现场;以往要很长时间才能完成的资金筹措、物资调拨,如今在很短的时间里就迅速完成……

  一位老干部总结了抗非典以来出现的“几少几多”:少了形式主义,多了求真务实;少了推诿扯皮,多了雷厉风行;少了繁文缛节,多了“绿色通道”;少了欺上瞒下,多了实事求是;少了大吃大喝,多了勤俭朴素。

  正是因为各级干部有了扎实的作风,我们才取得了阶段性的胜利。

  较长时期以来,干部作风问题曾是让人头痛的老大难问题,就好像难以医治的顽症。为什么在抗击非典中,干部作风能够得到明显转变?原因固然很多,但有两个方面的因素不容忽视:从干部自身讲,在全社会万众一心、众志成城抗击非典的浓厚氛围中,很多干部灵魂受到一次洗礼,责任感、使命感大大增强,工作热情空前高涨,作风自然会转变;从外部压力上看,非典期间,纪律严明,不容懈怠,落实不力、懒散拖沓、临阵脱逃的将受到严惩。

  过硬的作风不仅非典时期需要,平常工作中更需要。如何把过硬的作风保留到日常的工作中去,变“特殊作风”为“平常作风”,是我们应当认真研究的一个大问题。怎么变?依然是上面提到的两条路:一要加强干部思想教育,二要以制度和纪律为保障。

  思想教育是老话题,很多人不屑一顾。这样的态度不正确。一个干部要保持好的精神状态,保持扎实的工作作风,必须牢固树立为人民服务的思想。因此,干部思想教育一刻也不能放松。广大干部在抗非典斗争中的出色表现,就是按照省委要求,开展“树正气,讲团结、求发展”教育活动的成果。通过教育,广大干部增强了“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的观念,才涌现出那么多可歌可泣的人物和事迹。因此,“树、讲、求”活动一定要深入开展下去。

  保持良好的作风,一定要以完善的制度和严明的纪律为保障。我们平常工作中并非没有制度和纪律,问题在于有时执行不到位,约束力小。制度和纪律的刚性越强,效果就越好。在制度和纪律面前,不能讲私情,不能顾面子。非典迟早会结束,不良作风会不会卷土重来呢?归根到底看我们能不能坚持严格的制度和纪律。在有些地方、有些单位、有些人那里,有令不行,有禁不止形成了习惯势力,要用强力扭转,要用猛药治疗。

  干部的作风在斗争中得以转变,这是收获,是财富,是不幸中的幸事!它不是直接的经济效益,价值却不比任何物质财富低。李忠志


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