人心思改成大势——东方建陶改制艰辛路(3) | ||
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http://www.sina.com.cn 2003年06月27日02:01 湖北日报 | ||
湖北日报记者曾祥惠张兴旺许琳胡弋“你们是什么性质的企业?”意大利萨克米公司驻中国的代表问。“……”代表东方建陶公司与之商谈设备引进的何成焱语塞。“是不是公有制?”这位代表发问之后,提出苛刻要求,“如果是,500万元机器款,定货时只能欠5%,安装结束时全部结清。否则免谈。”“为什么?东方建陶向来很讲信誉。”何成焱据理力争。“……”轮到对方语塞了。这家意大利公司有苦难言。他们曾与中国一家公有制陶瓷企业打交道。这个企业经营者频繁变动,谁也不对设备引进负责,货款催要难于上青天。为了寻 黄梅县委、县政府的几位负责人,今年以来多次到东方建陶调研。把这么好的国企卖给个人经营,是不是合适?这是他们一直在思考的问题,反复讨论的问题。他们认为,县属国企发展有这样那样的限制因素。面对激烈的市场竞争,没有灵活应对竞争的机制难免遭遇挫折。早改早主动。等企业经营受挫再改制,成本将成倍增长。为了统一县领导班子的认识,几位负责人举出一些实例。在国企行列的黄梅一棉、二棉,前几年从辉煌中跌落,企业停产,职工生活没有保障,三天两头到县政府集体反映情况。这两年,两家企业先后以租赁形式改制,很快被盘活。认识统一后,5月9日夜,一位县领导打电话给何成焱:先拿出改制方案,经职工讨论通过,报县政府审议,然后组织实施。“你敢不敢买下东方建陶?”县领导问。何成焱回答得并不干脆:“看情况!”“你要做好买企业的准备。”县领导紧追。何成焱顿时有了几分豪气:“买就买!我在这个企业干了二三十年,我有信心把企业办得更好。”去年底,刘善桥从外地调到黄冈任市长,到东方建陶调研。何成焱汇报着厂里的生产经营情况。刘善桥打断他的话,问:“你们厂是什么性质?”答:“股份制。”又问:“你占多少股份?”“……”新任市长终于明白,东方建陶还是一个“大锅饭”,企业发展遇到了许多新的挑战。他赶紧催促:“改,尽快改,把这个厂卖给你!”何成焱没有表态。此后,在武汉、黄州开会,市长见他一次,催他一次:“赶快把厂子买下来。”“发展中有困难,我们帮你。”去年,省委常委、常务副省长周坚卫到东方建陶调研,了解到何成焱全身心投入企业管理后,曾大发感慨。年初,作为省人大代表,何成焱在省城开会碰到周坚卫,向他讲述了社会期望建陶改制的外部环境。周坚卫沉思了好一会,继而问:“你可不可以考虑改,把企业买下来?”何成焱一时不知说什么好,但省领导提出的问题却搁在了他的心里。看来,社会方方面面的期望与要求,正在孕育建陶非改制不可的社会环境。它预示着,人心思改、思变、思发展的时代大势,不可阻挡。
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