本报讯 （记者 张琪）昨日下午，西安市委副书记、常务副市长陈宝根在西安市人事局人才服务中心了解了西安2003年毕业生就业的有关情况。据了解，西安市人事部门采取了一系列措施帮助毕业生就业。
今年是普通高校扩招本科学生毕业的第一年，西安市普通高校毕业生约14300人，加上外地院校西安籍毕业生3000余人，共比2002年增加了9300人，普通中专毕业生6832人，比2
002年增加了970人，是西安市历史上毕业生最多的一年。但是，今年西安的就业岗位基本与去年持平，就业矛盾十分突出，截至目前，西安市大中专毕业生签约率不到50％。
针对这种情况，西安市人事局人才服务中心采取了一系列有效措施来搞好就业工作。
鼓励和支持毕业生到基层社区、到农村建功立业。不断鼓励毕业生到非公有制企业就业并不断完善社会保障制度，为他们解除后顾之忧。对暂未落实单位的愿意到西安工作的研究生、本科生，采取先接收后就业的办法。本科以上市外生源毕业生拟在西安创办高新技术企业的，市人才服务机构为其代理人事关系，对自谋职业从事个体劳动、个体经营或自愿参加西部大开发建设工作的市区生源毕业生给予人事代理等方面的支持。对自愿到乡（镇）以下单位就业的毕业生，户口可落在县城，档案和人事关系由县人才服务机构进行代理。对西安市生源自愿到郊县就业的，户口可留在市区，档案和人事关系由市或区人才服务机构进行代理。凡属计划内招收的大中专毕业生，在两年之内找到工作单位的，仍可正常派遣。
在毕业生派遣的高峰期，人才中心将简化办事程序，节假日不休息。
