公选办细说公选厅干 | ||
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http://www.sina.com.cn 2003年07月02日17:26 安徽在线-新安晚报 | ||
本报讯 省公开选拔厅级领导干部工作领导小组办公室负责人近日接受记者采访,就这次公开选拔工作的有关问题回答了记者的提问。 问:这次公开选拔有什么新的特点? 答:1995年以来,我省已6次公开选拔厅级领导干部。与前几次公开选拔相比,这次公 问:这次公开选拔将采取什么样的方法步骤? 答:这次公开选拔厅级领导干部工作采取组织推荐、群众推荐、个人自荐和考试、考核相结合的办法,按照报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、决定任命的程序进行。 问:《安徽省公开选拔厅级领导干部公告》(以下简称《公告》)规定,这次个人也可以直接到省公开选拔厅级领导干部工作领导小组办公室报名,如何办理? 答:这次公开选拔规定,符合条件的个人也可以直接到省公开选拔办公室报名,并进行资格审查。省公开选拔办公室设在合肥市长江中路55号九狮苑宾馆306、308房间,电话为0551-2609070、2609073,同时这两个号码也是传真号码。报名者可携带《公告》中规定的有关证明材料,直接前往办理报名手续。 问:《公告》规定,各省辖市委组织部和厅局级单位人事(干部)处负责本地、本单位的资格初审工作,对资格初审有什么要求? 答:各地各单位在资格初审时,要按《公告》规定的资格条件对报考者提供的有关材料和填写的报名登记表逐一审查,严格把关,尤其要注意掌握报名者的政治表现和廉洁自律方面的情况。受党政纪处分和“一票否决”等处理、按照有关规定影响提拔使用的干部,一律不受理其报名。 问:这次公开选拔笔试的目的和命题原则是什么?是否发复习大纲? 答:这次公开选拔笔试的目的,主要是考察干部对基本知识的了解掌握程度,看大家平时对知识的积累情况。笔试命题将结合工作实践,不出偏题、怪题,减少死记硬背的内容。这次笔试不发复习大纲,就是考虑到笔试内容都是干部应知应会的,应试者只要平时比较注重学习,再稍作复习,应该是能够考出比较好的成绩。 问:这次公开选拔面试的目的和命题原则是什么? 答:面试采取演讲、答辩等方式进行,主要考察干部的综合分析、逻辑思维、宏观决策、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力。笔试主要考察干部的知识面,而面试主要是考察干部运用知识解决实际问题的能力,因而面试内容将联系工作实际,有一定的灵活性,给应试者以较大的发挥余地。
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