本报讯 用人单位把岗位送到“田间地头”，农村人才不出家门就能找到自己满意的工作。昨日，我市首场农村人才现场招聘会在望城县雨敞坪镇举行，近1000余名农村求职者参加了招聘会。

　　“农大哥”赶“人才大集”

　　赶集在农村不算新鲜事，可赶“人才集市”对不少农村求职者来说却是头一回。一大早，用人单位还未到，而求职者却已是把招聘现场围了个水泄不通。在招聘会现场，记者看到，由怯生生地来看热闹，到从容大方地向用人单位展示自己，平日里多在跟土地打交道的“农大哥”成了招聘会上的主角。今年22岁的村民刘某在外打过几年工后，目前在家务农，在招聘会上，他看中了力元新材料有限公司的机修工职位，经过一番交流后，初步与用人单位达成就业协议。只有高中文凭的村民陈力香告诉记者，因为自己有烹饪的特长，很快在招聘上与杨裕兴饮食有限公司签订了就业协议。

　　用人单位看好农村人才

　　梦洁家纺、中联重科、乐金飞利浦等18家参加昨日招聘会的企业，大都在昨日的招聘会上满载而归。1000余人参加的招聘会，共推出了近300个职位，有298人当场与用人单位达成就业意向。由于具有吃苦耐劳精神和相对的稳定性，使得部分用人单位格外看好农村求职者。明城大酒店人力资源部经理王海荣告诉记者，农村人才具有勤劳肯干、质朴诚实等优点，这是他们次此降低“门槛”吸纳农村人才的主要原因。

　　举办农村人才招聘会将成趋势

　　据市人事局有关部门负责人介绍，此前，他们对农村劳动力现状进行了调研，发现农村劳动力资源十分丰富，但由于受教育程度不高，所以出现了外出务工找不到合适岗位，在家务农难以致富的“两难”境况。为解决这一现象，我市推出了首场大型农村人才交流会，由政府组织大规模的集体输出，引导劳动力合理转移，帮助农村人才进城务工，帮助其脱贫致富。该负责人表示，这样的农村人才招聘会今后将定期举行，农村人才找工作将更方便。(本报记者舒薇通讯员向志武）

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