本市生外地就业可保留深户

　　本市高校和本地生源毕业生自主创业可免所得税

　　【本报讯】（深圳商报记者徐恬实习生黄顺）记者从昨天出版的第29期《市政府公报》获悉，我市改革多项制度促进高校毕业生就业：招考公务员和职员对本市院校和生源的毕业生采取适当倾斜政策。据悉，今年我市录用的955名公务员中有416名是本市院校和生源的毕业生，占44％，今年到目前为止录用的1023名事业单位职员中有648名是本市院校和生源的毕业生，占63％。

　　我市鼓励本市生源毕业生到其他地区工作，对主动要求到其他地区工作的毕业生，实行来去自由的政策。凡到深圳以外地区服务两年或两年以上的毕业生，在招聘人员时，予以优先录用；其户口可根据本人意愿迁到工作地区或留在深圳，市人事局提供免费人事管理服务。

　　我市出台优惠措施鼓励和支持本市院校和生源毕业生自主创业。对毕业生新办从事咨询、信息、技术服务的独立核算企业或经营单位，自开业之日起，免征所得税2年；对毕业生新办商业、物资、对外贸易、旅游、仓储、居民服务、饮食、教育文化等行业的独立核算企业，自开业之日起，免征所得税1年；对毕业生新办从事交通运输、邮电通讯业的独立核算企业或经营单位，自开业之日起，第一年免征所得税，第二年减半征收所得税；对毕业生在我市创办的为农业生产的产前、产中、产后服务的企业，对其提供技术服务和劳务所得的收入，免征所得税。

　　对2000年以后的本市院校和生源毕业生，未落实工作单位的，可以先由市人才交流服务中心接收，由政府所属的人才服务机构办理学生就业手续或聘用制干部手续，之后再找工作。毕业生落实单位后，即按现行人事管理办法办理档案移交手续。

　　毕业半年以上未能就业并要求就业的本市院校和生源毕业生，可持学校证明到入学前户籍所在地劳动保障部门办理失业登记。

　　作者:深圳商报记者徐恬实习生黄顺

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