我省全面推行从业资格证书制度 | ||
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http://www.sina.com.cn 2003年08月02日15:04 石家庄日报 | ||
孙英明何春晖 职业培训和鉴定新增9个工种 本报讯昨日,记者从省劳动和社会保障厅举行的新闻发布会上了解到,从今年开始,我省要全面推行职业资格证书制度,并推出项目管理师等9种职业的培训和鉴定新项目。至此 此次新推出的9个职业的资格培训和技能鉴定项目是:项目管理师、营销师、企业信息管理师、人力资源管理人员、中药购销员、医药商品购销员、中药调剂师、企业办税员、医疗保险管理人员。 企业办税员、医疗保险管理人员两个职业(工种),是我省独立开发并报经劳动保障部同意后开展的项目;中药购销员、医药商品购销员、中药调剂员是国家实行就业准入的职业,劳动保障部对此有明确的规定;其余4项旨在为企业培养管理人才。 职业等级设置分别为:企业办税员设高级企业办税员和企业办税员两个等级,分别对应国家职业资格三、四级;医疗保险管理人员设3个等级,即医疗保险管理师、助理医疗保险管理师、医疗保险管理员,分别对应国家职业资格二、三、四级;中药购销员设高级、中级和初级3个等级,分别对应国家职业资格三、四、五级;医药商品购销员设高级、中级和初级3个等级,分别对应国家职业资格三、四、五级;中药调剂员设高级、中级和初级3个等级,分别对应国家职业资格三、四、五级;人力资源管理人员设4个等级,即高级人力资源管理师、人力资源管理师、助理人力资源管理师、人力资源管理员,分别对应国家职业资格一、二、三、四级;项目管理师设4个等级,即高级项目管理师、项目管理师、助理项目管理师、项目管理员,分别对应国家职业资格一、二、三、四级;企业信息管理师设3个等级,即高级企业信息管理师、企业信息管理师、助理企业信息管理师,分别对应国家职业资格一、二、三级;营销师设高级营销师和营销师两个等级,分别对应国家职业资格一、二级。 鉴定方式分为理论知识考试和专业技能考核,从事或准备从事其中一项职业的人员均可参加培训和鉴定。
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