于伟国昨代表市委宣布：陈昭扬任同安区委书记，林国耀任翔安区委书记，吴南翔任翔安区委副书记

　　本报讯（记者洪榕略）“区划调整的目的在于加快发展，区划调整后的同安区、翔安区是我市发展新的增长点，也是海湾型城市建设的一个关键点，两区干部群众要紧紧扭住发展不放松。”昨天上午，市委副书记、组织部部长于伟国在同安区干部大会上对200多名副处级以上干部提出要求，希望他们以区划调整为契机，解放思想，艰苦创业，在发展的实践中锻炼自己，成就事业。

　　于伟国首先代表市委宣布了两区主要领导的任免决定。经研究并报省委同意，陈昭扬任同安区委书记；免去欧阳建同安区委书记职务；杨金兴不再担任同安区区长职务，免去其同安区委副书记职务。欧阳建、杨金兴组织上另有任用。林国耀任翔安区委书记，吴南翔任翔安区委副书记（副厅级）。

　　在对区级换届人事安排有关情况作了说明之后，于伟国着重就加快两区的发展提出了要求。他说，这次区划调整，把同安东部的五镇一场划出成立翔安区，目的就是为了集中更多的力量、更多的资源，推进同安尤其是东部翔安的发展，希望两区干部群众要以区划调整为契机，紧紧扭住发展不放松，以昂扬的精神谋划发展、投身发展、促进发展。

　　就两区如何加快发展，于伟国提出四点要求：一是要解放思想抓机遇。广大干部思想要解放、观念要创新、精神要振作，要有一股闯劲、冲劲，敢于打破旧的框框、套套，把机遇提供的各种可能、创造的种种机会转化为加快发展的现实力量。二是要精心谋划出思路。要摸清区情，准确把握群众的意愿，看准和充分发挥好区位优势，谋划好符合区情的发展战略。三是要艰苦奋斗创事业。由于种种原因，同安区的经济发展还相对比较薄弱，翔安区是个新区，底子薄，条件差，在发展中必然会碰到许多困难，特别需要艰苦奋斗创事业的精神和克服困难、勇往直前的勇气，在排除困难中取得新成绩。四是要在发展的实践中锻炼和培养干部。区划调整后的同安区、翔安区是我市发展新的希望，也是锻炼和培养干部的新基地。广大干部特别是年轻干部，要有志气，有决心，敢于到艰苦的环境中去锻炼自己，提高自己。组织上要在发展的实践中，发现干部，培养干部，做到成就一项事业，造就一批干部。

　　会议由市委常委欧阳建主持。市人大常委会副主任、市委组织部副部长曾国玲出席了大会。

　　(厦门日报)

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