新华网长沙8月13日电（记者胡作华赵志明）建设部负责人13日在此间指出，今后对劳动力输入地区的劳动力市场管理中，要严格实行就业准入制度，以提高建设领域各行业一线操作人员的整体素质。
建设部副部长傅雯娟13日在长沙举行的全国建设职业技能培训与鉴定现场经验交流会上表示，当前和今后一个时期，是全面提高建设领域相关行业一线操作人员素质的关键时期
，各地要进一步采取有力措施，大力推进技能培训和鉴定工作，严格实行就业准入制度。要紧紧抓住劳务输出地和劳务输入地这两头，落实两地相关部门的工作职责，对已在输入地从业的一线操作人员，要组织用工企业开展技能培训与鉴定工作，提高在岗人员的技能水平和持证上岗率。
傅雯娟要求，必须加强对现场作业人员持证情况的检查，对无证上岗或持证率达不到要求的企业，要按规定严格处罚。要严格执行建筑业企业资质管理规定，把生产操作人员持证率作为专业分包企业和劳务分包企业的必备条件。要规范劳务交易行为，杜绝私招滥雇和违法分包现象。
傅雯娟认为，组织开展技能培训和鉴定工作的重点行业，是建筑施工、市政公用中的直接关系人民生命财产安全而质量安全事故又易发的行业，以及物业管理等与人民群众生活环境和质量息息相关的行业。重点工种则应从有关行业的主体工种、关键岗位抓起，如建筑施工中的砌筑工、抹灰工、钢筋工、混凝土工以及油漆工、木工、架子工、防水工等8个工种。
建设部从1994年开始推行职业技能培训与鉴定制度以来，全国累计培训操作人员249万人次，鉴定发证227万人。目前全国建筑业从业人员为3669万人，占全社会从业人数的5．5％。（完）（来源：新华网）
