知名与知民，尽管仅一字之别，但实质迥异，两者出发点不同，手段不同，结果也不同。追求知名者往往是为了树立个人的形象，以达到升迁或谋利的目的。追求知民者必然是着眼于决策正确，尊重事物发展的规律，尊重人民群众的愿望，努力地推动工作和事业。
现实生活中，有的领导干部为了个人的升迁和荣誉，特别重视提高自己的“知名度”，在任职期间急功近利，大搞“闪光点”。有的急于树立自己“有魄力”、“能办事”的形
象，贪大求洋，不顾实际地搞“一揽子工程”；有的为迎合上级口味，不惜花费大量人力、物力、财力，挖空心思造一些好看不中用的“形象工程”；有的追求所谓的轰动效应，采用行政手段强迫下属和群众按自己的意愿行事，千军万马齐上阵，只讲场面壮观，不讲实际效益。表面上看这些干部的“知名度”提高了，但在群众中的威信却大大降低了。
俗话说：“人过留名，雁过留声”，人人都爱惜自己的名声，“知名度”本身也并非什么坏事，关键要看是什么样的知名度。是通过埋头苦干，脚踏实地，干出成绩，赢得大众的赞颂；还是浮光掠影，大搞形式，追求效应，一味力求扩大对外影响。卫辉市唐庄乡党委书记吴金印在乡镇一干就是31年，担任主要领导8年，每到一地工作，他都把自己的根深扎在基层，扎在群众之中，和群众一道开山修渠，改造山河，艰苦创业，群众几次为他立碑，都被他撤了，最后群众把“太行公仆”四个大字刻在太行山的峭壁上。吴金印的“知民”带来了响当当的“知名”，虽然他只是一个基层的党委书记，却赢得了全国上下的一片赞扬。
官德只在民心里，名声自在百姓中。群众是纯朴的、实在的，他们既看领导干部说得如何，更看领导干部做得怎样。真正地知民、爱民、为民，深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事，这样的领导干部在群众中才能有影响和威信，才能有感召力和亲和力。因此，如何对待“知名”与“知民”的态度，实际上是一个干部的权力观、地位观和利益观的问题。胡锦涛同志指出：树立正确的权力观，最根本的是要解决好始终保持党同人民群众的血肉联系的问题。保持这种血肉联系首要的就是要“知民”，要深入体察民情，努力集中民智，更加珍惜民力，为民多办实事，争做一名优秀的党的干部。⑩7河南日报2003-08-1400:00:00责任编辑：郭俊华
