杭州日报讯（通讯员付敏琴）杭州市工业资产经营有限公司工会从调查中发现：本系统所属的企业中，不少基层工会主席在职工利益受到侵犯时，由于受自身政治、经济利益的限制，处理问题时往往站在企业一边，而漠视职工权益，导致职工对工会不满意。针对这种状况，该公司工会从今年初开始，在全系统开展了“基层工会工作评议活动”，把基层工会工作是否到位的评判权交给广大职工。目前，活动成效已初步显现。

　　活动得到了该系统各基层工会的积极响应，已有90％以上的基层工会开展此项活动，如东风杭州重型机械有限公司工会从听取职工意见入手，建立了与广大职工“面对面沟通”接待日制度，以听取职工对公司二级工会工作的意见和建议，了解职工关心的热点难点问题和解答相关政策，职工与行政的沟通渠道畅通了。杭芝机电有限公司工会在职工代表中推行了“职工代表提案征集制度”，这些提案引起了行政方的重视，大部分得到落实。到今年6月底，该系统已有82家企业签订了集体合同，其中新（续）签20家；48家企业建立了工资集体协商制度，签订了工资协议书，其中新签的有13家。

　　绝对大奖！订非常笑话短信，送数码摄像机！
　　注册新浪9M全免费邮箱
　　新概念英语 口语 出国考试 考研暑期限时优惠
　　无数人梦寐以求的境界，亲密接触，激烈搏杀，包你爽上“天堂”