本报讯 “新时代的组织，应该是有生命力的组织，是充满活力和创造性的！”昨天下午，上海明德学习型组织研究所教授叶佐良的一席话，使参加“学习·创新·发展”专场报告会的300多名听众对如何创建学习型、创新型组织有了更开阔的理解。

　　报告会定在下午2点半开始，但听众们早早地就把政协会堂坐得满满当当。年届七旬的张大妈是专程从城北坐了半个多小时的公交车赶来的，她说，现在都说要做学习型市民，我们老年人也不能拉下。作为我国学习型组织研究的资深研究员，叶佐良教授首先分析了历来变革失败以及成功的经验教训，并将学习型组织的管理理论进行了深入浅出的分析。叶教授说，无锡的发展已经进入了重视环保和文化的阶段，更需要提升全社会的学习力，拓宽发展思路，推进各项工作。尽管报告涉及很多专用术语，但会场上每一个人都聚精会神，还有一些听众则细心地做着笔记。

　　作为“学习·创新节”的内容之一，昨天下午的报告会为我市创建学习型社会、学习型组织又上了生动的一课，一些与会者表示，将把报告会上的理论回去向所在单位或社区传达，以开拓群众视野，培育学习创新能力。（星火）