新时期中央对政府参事室的建设提出了很明确的要求。提出要“进一步加强参事队伍建设，充分发挥参事的作用”。在改革开放的新时期，参事工作的性质没有变。但应当看到，一方面，当前我国在社会、经济、文化各领域，都发生了巨大的发展变化，要在重大问题上有效地“参政议政、建言献策”，单靠参事个人“单兵作战”，往往是不可能做好的。新时期，参事工作的内容已经发生了非常大的变化，这一变化必然会对参事工作的形式和方法，提出新的要求。另一方面，新时期的参事队伍，也有了很大变化。应该说，新时期参事队伍的素质、水平和能力，在整体上是有明显提高的。新时期的参事队伍，虽然仍基本上由非中共人士所组成，但是，多数参事从小受的是党的教育，在世界观这样的问题上是比较容易解决的，他们的学历层次和专业水平，也有很大提高。尤其是中央有关文件中关于参事年龄的规定精神，将使整个参事队伍在一定程度上“年轻化”，这一定会使参事队伍具有更大的活力。

　　上述两方面的变化，可概括为“新时期参事工作内容的复杂化和参事个人素质的专业化”。这一方面要求每位参事努力学习，以尽可能地适应新时期的要求。另一方面，也提出了一个任务，那就是，加强对参事工作的组织、管理和领导。通过组织、管理和领导，使参事们既能单兵作战，也能协同攻关。通过对于一些重大的社会经济问题有组织、有计划地调查研究，让具有不同专业特长的参事，能够扬其所长、避其所短、分工合作、相得益彰。从而使参事工作在方法和形式上，适应新时期参事工作的内容和特点，提高参政议政的整体水平。

　　这里所说的“组织、管理和领导”，是参事室在新时期的职责。参事室的工作显然不能局限于通常意义上的“服务”，需要适应已经变化了的参事工作的内容，担负起对参事工作的“管理、组织和领导”责任。我省政府参事室在今年的工作中，围绕政府中心工作，请省政府领导安排了一批重大社会经济问题调研课题，进行有组织、有计划地调查研究。可以预期，这些课题的调研成果，将为政府提供一批有水平、有质量的咨询建议，并在实践中，为加强政府参事室建设，摸索出一些有价值的经验。⑤3河南日报2003-09-1000:00:00责任编辑：管理员