常州电　近日，省常中、常州一中等4所中学赴新西兰参加培训的29名教师回到了工作岗位。据悉，这次该市规模最大、人数最多的教师出国培训由学校自行派赴，总价高达116万元的境外培训费也由学校全部“买单”。

　　据了解，这次教师境外培训费用为每人4万元，培训时间为7周，而请个外教一年的工资也不过就是4万元，那么这些学校为什么这么积极地让老师走出国门充电呢？常州市教育局国际交流中心钱秋芳主任告诉记者，一方面，常州拥有聘外资格的学校仅27所，每所学校拥有的外教数量也只有1至2名，简直是凤毛麟角，而且外教素质参差不齐，并不能代表国外教育的先进水平；另一方面，虽然教育局每年都组织教师出国培训，但有限的名额对于学校的需求，只是杯水车薪。为了走出教授“哑巴”英语的尴尬现状，让具有扎实教学基础和丰富教学经验的本校英语教师，切实提高口语及教学水平，省常中、常州一中等有实力的学校就选择了直接送大批教师出国培训。

　　在为期45天的留学生活中，老师们白天在新西兰国立理工学院进行培训，学习国外中学英语教育的经验，晚上则居住在当地居民家中，体验异域的语言和文化氛围。亲身感受到了国外丰富多彩的教学模式的省常中英语老师赵燕说，以前上新教材，总感觉是穿新鞋、走老路，现在则思路大开，再加上自己丰富的教学经验和对学生的了解，相信比外教更有优势。

　　学生对于培训归来的老师也是反响热烈，一个学生这样形容道：“现在学英语不再是枯燥地背单词、学语法，而是变得十分有趣，在老师设置的情景里，我们的视觉、听觉、触觉都动起来了，我感觉是在真正地学习语言、学习文化。”（许润润　邹萃）（新华日报）