近日，厦门发生一起职业病纠纷。在厦门某餐具厂木工部工作近5年的四川民工莫洪贵患上职业病棉尘病，要求厂方支付其医疗费、误工费等。厂方对诊断存有异议，将申请对病情重新鉴定再决定是否支付医疗费。民工厂方应支付医疗费

　　1998年2月开始，四川民工莫洪贵到厦门市前埔工业区某餐具厂木工部上班。2002年12月份，他出现呼吸困难、咳嗽、胸闷症状，每走一段路都会喘得厉害。厦门解放军一七四医院和福州省立医院都诊断为肺气肿，怀疑与粉尘有关系。今年8月29日，省职业病防治院诊断他的病情为职业性棉尘病ＩＩ级。

　　莫洪贵认为，自己的病是长期在工厂里劳动导致的，厂方应支付医疗费用。可是，除了去年住院时厂方以借款形式借给他4000元外，再也没有补偿他工资和医疗费。厂方需要进一步确诊

　　对于省职业病防治院关于莫洪贵患职业性棉尘病ＩＩ级的诊断，莫洪贵工作的家具厂人事科的吴某认为，莫洪贵主要是和木屑接触，没有接触棉、麻之类的粉尘，把棉尘病归为木工职业病不大合理。厂方将向有关部门提出鉴定申请，如果鉴定结果为职业病，厂方将支付莫洪贵所有医疗费用。律师适用职业病法规

　　关于此事，福建法正联盟律师事务所许清松律师认为，根据《职业病防治法》规定，没有证据否定危害因素与病人临床表现之间的联系的，在排除其他致病因素之后，应当确诊为职业病。因此，莫洪贵的病例适用职业病例。工会督促厂方支付工资

　　厦门市总工会法律保障部工作人员蔡琳告诉记者，经了解，莫洪贵还没有和厂方终止劳动合同，按照有关规定，厂方在莫洪贵住院期间应该支付给他工资。目前厦门市总工会已经向厂方提出交涉，要求支付给莫洪贵工资，以缓解他的医疗费难题。