12日，记者从黑龙江省工会促进再就业工作交流会上了解到，黑龙江省的再就业形势存在五方面困难，再就业任务十分艰巨。

　　待安置劳动力的总量居高不下，就业岗位短缺。黑龙江省每年城镇新增劳动力20多万人，现有国有和集体企业下岗职工104.8万人、登记失业人员37.4万人。全省城镇登记失业率已由1997年底的2.7％上升到目前的5.1％。

　　国有企业下岗失业人员多，再就业难度较大。黑龙江国有企业下岗职工累计达372万多人，占全国的1／8，尚未实现再就业的有82万人。在深化改革和结构调整中，还将有一部分富余人员需要分流，仅近期拟实行破产的国有企业中，就涉及职工23万多人。

　　需要转移的农村富余劳动力规模不断加大。据农业部门统计，全省农村现有富余劳动力300多万，在省内进城务工经商的只有20至30万人。

　　大学生就业难度加大。今年全省大中专毕业生11．4万人，与用人单位签约的只有73.3％，有3万多人没有找到就业岗位。

　　就业结构性矛盾突出。年龄较大、技能较低的劳动力严重过剩；在下岗失业人员中，“4050”人员占35％，初中及以下文化程度的占58.6％，初级技术以下的占73．8％，再就业相当困难。（文/闫智凯）·······