图文：*[经济纵横]（彩）云南沾化公司尝试推行“首席工人”制

http://www.sina.com.cn 2003年10月07日19:52 新华网

*[经济纵横]（彩）云南沾化公司尝试推行“首席工人”制
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　　10月7日

　　云南沾化公司尝试推行“首席工人”制

　　10月6日，云南沾化有限责任公司的“首席工人”宋云峰（右）在指导同事进行焊接。

　　针对技术工人严重紧缺和不太受重视的状况，云南沾化有限责任公司2003年开始尝试推行“首席工人”制，从荣誉和待遇上向有技术专长的一线工人倾斜，激发了工人学习钻研技术的积极性。该公司2003年评选出10名“首席工人”。其中4名又称为“学术（学科）带头人”，平均年龄30岁，年薪为4.2万元，每年须完成一个科研和技术攻关难题；6名为“技术工种带头人”，平均年龄40岁，年薪为3万元。而企业的一般工人年薪在1万元左右。“首席工人”任职时间为一年。

　　新华社记者王长山摄�